摘要：
2021年7月28日，浙江某农村商业银行“人力资源优化提升”项目正式启动，截至目前已完成访谈调研、组织架构设计、人才盘点测评与面试等工作，后续的干部竞聘等工作正在有序推进中。
项目概述
华益咨询项目组于8月24日正式展开人才盘点工作，盘点内容包含员工的自我评价、上级评价、心理测评与结构化面试。
▲人才盘点—心理测评现场
▲人才盘点—远程心理测评
项目总结
浙江某农商银行“人力资源优化提升”项目包括了调研与组织优化、人才盘点、薪酬绩效优化建议、竞聘双选等工作模块，目前全行干部员工积极响应，全力配合本次组织架构调整和人力资源改革。
下一步，华益咨询项目组将继续完善人才盘点工作成果，陆续推进干部竞聘、员工双选等一系列人才选聘活动，通过“人力资源优化提升”咨询项目，全力助推该农商银行总部管理转型发展。
